מוקד "תעסוקתי בקליק"

  • פענוח מגבלות: הסבר מעמיק על משמעות המלצות הרופא התעסוקתי והשפעתן הישירה על התפקוד בשטח.
  • ניהול תהליכים: ליווי בירוקרטי מלא במקרים של תאונות עבודה, מחלות ממושכות או התנהלות מול ועדות רפואיות.
  • חזרה הדרגתית: בניית תוכנית "חזרה לעבודה" (RTW) מותאמת אישית למניעת נסיגה רפואית ושמירה על רצף תעסוקתי.
  • ייעוץ להתאמות: מציאת פתרונות יצירתיים לשינוי פיזי של סביבת העבודה, ארגונומיה או התאמת הגדרות התפקיד.
  • שימור עובדים: מניעת נשירה של הון אנושי מיומן על ידי התאמת דרישות המשרה למצבו הבריאותי המשתנה של העובד.
  • ניהול דאטה: ריכוז נתונים מקצועי מתוך התיק הרפואי והפקת דוחות רלוונטיים הממוקדים אך ורק בכושר העבודה.
  • הגנת פרטיות: זיקוק המידע הרפואי כך שהמעסיק יקבל רק את המגבלות התפקודיות ההכרחיות, ללא חשיפת אבחנות חסויות.
  • צמצום סיכונים: הבטחת עבודה בהתאם לתקנות הבטיחות והגיהות העדכניות למניעת חשיפה משפטית ותביעות רשלנות.
  • מעטפת הוליסטית: יצירת כתובת אחת המאחדת היבטים רפואיים, ארגוניים ותפעוליים לניהול אירועים מורכבים.
  • ייעוץ פתרונות: מתן המלצות אופרטיביות לדרג הניהולי למימוש פוטנציאל העבודה של העובד תחת המגבלות הקיימות.
מומחיות רב-תחומית: פתרון הוליסטי המשלב רפואה תעסוקתית, ליווי משפטי ומיצוי זכויות ביטוחיות.
פתרון ל"מחלת שימוע": בדיקה רפואית עצמאית ומהירה המאפשרת המשך הליכים ניהוליים בביטחון מלא.
צמצום עלויות מעסיק: חיסכון ישיר בתשלומי ימי מחלה כפולים ומניעת ניצול תקציבי לא מוצדק.
רצף כלכלי לעובד: העברת נטל השכר לגופי הביטוח והפנסיה תוך הבטחת פיצוי מקסימלי לעובד.
שימור הון אנושי: תוכניות חזרה הדרגתית לעבודה והתאמות ארגונומיות המונעות גיוס והכשרה מחדש.
6. ודאות ניהולית: חוות דעת רפואיות "חסינות" המגנות על ה-HR והארגון.

מלאו את פרטיכם ונחזור אליכם בהקדם

תארו בקצרה את פרטי המקרה
במידה וביקרת אצל רופא תעסוקתי, שם הרופא:
מומחים ברפואה תעסוקתית
האם עובד נפצע או חלה, ואתם זקוקים לייעוץ כיצד יש לנהוג?

פציעה או מחלה של עובד

האם עובד נפצע או חלה,
ואתם זקוקים לייעוץו/או
הכוונה כיצד לנהוג?

האם יש בארגון שלכם עובד שנעדר מהעבודה היעדרויות ממושכות, ואינכם יודעים כיצד לפעול?

העדרות ממושכת של עובד

האם יש בארגון שלכם עובד,
שנעדר מהעבודה היעדרויות ממושכות,
ואינכם יודעים כיצד לפעול?

קו ישיר לניהול משבר

כיצד הארגון שלכם עשוי להתמודד
עם תביעות של עובדים
בשל נושאים רפואיים?

מי אנחנו

הפורום הינו חלק מבית פורום רופאים שהיא הגוף המוביל בישראל לייעוץ ושירותים בתחומי הרפואה, הביטוח והמשפט. החברה חרטה על דגלה להוביל חדשנות ומקצועיות, תוך שהיא נשענת על ניסיון של עשרות שנים והיכרות מעמיקה עם מערכות הבריאות והרגולציה בישראל.

 

סיפורי הצלחה