לתיאום בדיקה לעובד - השאר פרטיך:

    לתיאום בדיקה לעובד - השאר פרטיך:

      כשירות לעבודה

      הפורום לרפואה תעסוקתית בראשותו של ד"ר ברוך סגל כאן עבורך. אנו נבדוק את העובד וניתן למעסיק תמונת מצב עדכנית על מנת שיכלכל את צעדיו בתבונה, בנושאים הבאים:

      • בדיקות קבלה לעבודה.
      • בדיקות חזרה לעבודה לאחר מחלה/תאונה.
      • היעדרויות ממושכות

      ניהול סיכונים

      מטרתו של ניהול הסיכון לאתר מפגעים תעסוקתיים במפעל/בארגון, אשר עלולים לפגוע בבריאות העובדים ואף להביא חלילה לתביעות כנגד המעסיק.
      צוות הפורום לרפואה תעסוקתית יגיע למפעל/ארגון ויבצע את כל הבדיקות הנדרשות:

      • עריכת סיור מקדים במפעל בשיתוף ממונה הבטיחות, בדיקת אמצעי המיגון, מיפוי אזורי עבודה עם סיכון יתר.
      • עריכת דו"ח מסכם עם המלצות להמשך.

      יעוץ בנושאי זכויות העובדים מול גורמי ממסד

      גורמי הממסד מולם אנו פועלים למימוש הזכויות:

      • ביטוח לאומי: תאונת עבודה, מחלת מקצוע, מס הכנסה, נכות כללית, דמי מחלה.
      • קופות החולים: סל הבריאות, שב"ן (הביטוחים המשלימים).
      • חברות ביטוח: הכרת ולימוד הפוליסה של הארגון ומתן מענה בהתאם.
      • קרנות פנסיה: מימוש זכויות מול קרנות הפנסיה.

      ניהול משבר תעסוקתי בארגון

      • היערכות לתביעות נגד הארגון.
      • בדיקה ראשונית של הגורמים למשבר ומתן המלצות להמשך.
      • סיוע לארגון בבדיקת פוליסת חבות המעבידים.
      • סיוע לארגון בכתיבת נהלי עבודה אשר יקטינו את חשיפתו לתביעה.
      • ביצוע בדיקות, ניטורים ופעולות נוספות על מנת להכין את הקרקע לתביעה משפטית על רקע המשבר.

      הפורום לבריאות תעסוקתית הוקם כדי להציע פתרונות לחברות, לארגונים ולעסקים הנתקלים בבעיות שונות ומגוונות הקשורות לנושאי חוק משפט, רפואה, ובריאות תעסוקתית.
      הפורום לבריאות תעסוקתית מהװה חלֹק מקבוצת פרש-קונספט, בראשותו של ד"ר אודי פרישמן, העוסקת בממשק שבין רפואה ומשפט.
      השירות אותו אנו מציעים הינו המקיף ביותר ומבוצע לאחר תהליך אבחון והתאמה ספציפי לצרכי הלקוח, בהתאם להנחיות החוקיות הנדרשות כל זאת מתוך מטרה להקל על הלקוח ולאפשר לו להתמקד בתחום עיסוקו הישיר.
      הפורום לבריאות תעסוקתית מעניק שירות אישי, איכותי ומקצועי בתחום הבריאות התעסוקתית החל מהערכת הסיכונים הבריאותײם בעבודה וביצוע בדיקות רפואיות לעובדים, ועד לייעוץ בעת הגנה משפטית בהקשר לחבות מעבידים.